日前，济宁市印发《济宁市电子商务培训工作实施方案》，鼓励各类机构开展电商人才培训，认定一批培训机构和实践基地，建立分级分批、务实高效的电商培训机制。2016—2018年， 全市培训各类电子商务人才20万人，其中今年完成培训10万人。

在培训方式上，依托各类院校、职业技术培训机构和电商企业，对全市城乡有意愿进行网上创业或从事电子商务工作，具有济宁市常住户口或者外地户籍在济就业创业的人员，长期开设 电商培训班，按照理论教学与实践课程相结合的方式进行培训，培训结束后经考核合格发放结业证书。针对从事电商工作的管理人员，定期组织报告会或电子商务专题讲座、论坛等，结合我 市经济发展和电商工作开展情况，深入探讨交流电商发展有关问题，积极营造电商发展浓厚氛围。同时，依托各级电商产业园区、电商平台和电商企业，命名认定电商培训实训基地，开展电 商实操技能培训，促进基础知识培训与电商平台实训的衔接，助推培训学员通过电子商务就业创业。

坚持市县联动，以县(市、区)为主，整合全市电子商务培训资源，集中力量培养电子商务实用人才和从业队伍；紧密结合市场需求，有针对性的设置培训课程，在充分调研当地电商产业 园、电商平台和电商骨干企业人才需求的基础上，做好培训工作；开展电商人才定向定点培训，制定电商人才就业与创业优惠政策，促进受训人员就地就近创业就业。

此外，各县(市、区)结合本地实际，统筹安排培训经费，将电商培训补贴资金纳入预算安排，及时拨付培训补贴资金。有关部门要按现有培训经费渠道，从省、市预算安排的专项资金中 列支，并对县(市、区)电子商务培训给予补助